岗位职责:
1.根据SCM生产计划,组织制订车间的生产作业计划;
2.合理调配人员和设备,调整生产布局和生产负荷,提高生产效率;
3.主持车间例会,全面协调车间工作,对生产作业过程进行监督、指导,同时进行生产质量控制,保证生产质量;
4.建立现场管理制度,指导培训现场管理知识,推进6S现场管理制度,实现生产车间标准化管理,考核车间员工的6S执行情况,实施奖惩确保制度得到落实;
5.负责落实企业各项生产安全制度,开展经常性安全检查,控制关键要害部位,杜绝安全隐患,防止安全事故的发生;
6.组织车间生产员工参加业务培训,配合人力资源部做好车间员工考勤绩效及工资核算等事宜,依照绩效实行奖惩,激励员工提升工作效率;
7.统计分析车间每日的生产情况,寻求改善,提高生产效率,统计分析、车间的成本消耗,制定可操作性成本控制措施;
8.根据工作需要,高质量完成工作报告,包括周报、月报、年报等。
岗位要求:
1.电气、电机、工业工程等相关专业,高中或以上学历;
2.有5年以上电子或电机工厂工作经验,3年以上电机行业同岗位管理经验。
3.对生产中出现的异常问题有正确的判断,有较强的独立处理事务的能力 ;
4. 良好的组织协调能力和心里素质,可承受较大的工作压力。
5.对ISO9001质量体系和EHS管理体系、6S现场管理有深刻的了解。
6.会使用日常管理工具,例如;绩效考核、看板管理、目标管理、目视化管理等
7.可熟练操作Excel、Word、ERP等电脑软件/系统。
8.善于学习新的管理知识并帮助提升部门班组长工作能力。
应聘人员登记表:点击下载
1.根据SCM生产计划,组织制订车间的生产作业计划;
2.合理调配人员和设备,调整生产布局和生产负荷,提高生产效率;
3.主持车间例会,全面协调车间工作,对生产作业过程进行监督、指导,同时进行生产质量控制,保证生产质量;
4.建立现场管理制度,指导培训现场管理知识,推进6S现场管理制度,实现生产车间标准化管理,考核车间员工的6S执行情况,实施奖惩确保制度得到落实;
5.负责落实企业各项生产安全制度,开展经常性安全检查,控制关键要害部位,杜绝安全隐患,防止安全事故的发生;
6.组织车间生产员工参加业务培训,配合人力资源部做好车间员工考勤绩效及工资核算等事宜,依照绩效实行奖惩,激励员工提升工作效率;
7.统计分析车间每日的生产情况,寻求改善,提高生产效率,统计分析、车间的成本消耗,制定可操作性成本控制措施;
8.根据工作需要,高质量完成工作报告,包括周报、月报、年报等。
岗位要求:
1.电气、电机、工业工程等相关专业,高中或以上学历;
2.有5年以上电子或电机工厂工作经验,3年以上电机行业同岗位管理经验。
3.对生产中出现的异常问题有正确的判断,有较强的独立处理事务的能力 ;
4. 良好的组织协调能力和心里素质,可承受较大的工作压力。
5.对ISO9001质量体系和EHS管理体系、6S现场管理有深刻的了解。
6.会使用日常管理工具,例如;绩效考核、看板管理、目标管理、目视化管理等
7.可熟练操作Excel、Word、ERP等电脑软件/系统。
8.善于学习新的管理知识并帮助提升部门班组长工作能力。
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职位类别: 生产经理/车间主任
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申请职位
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10-15K/月申请职位岗位职责:1、大专以上学历,年龄25-40岁, 2、年以上串激/直流无刷工作经验。 3、熟悉生产全流程管控,质量与安全管理。 4、善于沟通表达具备团队统筹,问题解决与执行力。 任职资格:
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10-15K/月申请职位一、岗位职责: 1、负责车间生产任务的安排与协调,合理调配车间资源,指挥及安排员工(班组长)之工作。 2、每日报告生产进度、品质状况、工具设备使用、安全、物料、人员、作业执行情况及其它需求..
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10-20K/月申请职位工作职责 1.生产计划的实施; 2.车间5S的执行﹔ 3.员工作业培训﹔ 4.员工管理、车间纪律维护﹔ 5.对工程异常出具《工程异常处置报告书》,并实施跟进改善方案; 6.审核各类生产报表﹔ 7.监控车间作业..
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- 公司性质:外商独资
- 所属行业:机电、机械制造、模具、汽车、汽配、船舶、厨具等
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