岗位职责:
1、从事专业行政人事工作,三年以上经历;能够协助总经理制定公司方针目标与战略计划;并在年底对实施情况总结汇报及提出建议;
2、能制订公司人事管理制度,并组织对人力资源发展、劳动用工、劳动力利用程度指标计划的拟订、检查、执行;
3、熟练制订人事招聘计划与人才培训目标;配合有关部门做好安全教育、岗前培训、技能培训等,能指导编写、审核和修订人事相关人员的工作职责;
4、熟悉公司行政事务工作,对后勤保障流程和员工生活管理了如指掌;能牵头公司安全生产管理工作,并组织检查、评审、考核、改善等等;
5、熟悉国家劳动法律法规;指导制定公司考勤、奖惩、差假、调动及考核等管理文件;负责核定各岗位工资标准,并做好劳动工资统计工作;
6、了解国家工伤处理规则;熟悉员工工伤事故处理过程中的各环节和流程,并具备协调各方的能力.
1、从事专业行政人事工作,三年以上经历;能够协助总经理制定公司方针目标与战略计划;并在年底对实施情况总结汇报及提出建议;
2、能制订公司人事管理制度,并组织对人力资源发展、劳动用工、劳动力利用程度指标计划的拟订、检查、执行;
3、熟练制订人事招聘计划与人才培训目标;配合有关部门做好安全教育、岗前培训、技能培训等,能指导编写、审核和修订人事相关人员的工作职责;
4、熟悉公司行政事务工作,对后勤保障流程和员工生活管理了如指掌;能牵头公司安全生产管理工作,并组织检查、评审、考核、改善等等;
5、熟悉国家劳动法律法规;指导制定公司考勤、奖惩、差假、调动及考核等管理文件;负责核定各岗位工资标准,并做好劳动工资统计工作;
6、了解国家工伤处理规则;熟悉员工工伤事故处理过程中的各环节和流程,并具备协调各方的能力.
职位类别: 人力资源经理/主管/专员
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HR
三个月前活跃
提示
- 公司规模:50 - 99人
- 公司性质:民营企业
- 所属行业:其它类
- 所在地区:江苏-无锡市-滨湖区
- 联系人:是
- 手机:会员登录后才可查看
- 邮箱:会员登录后才可查看
- 邮政编码:
工作地址
- 地址:无锡市滨湖区胡埭镇振胡北路73号