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设置目的：负责制定、实施、监督公司内部控制制度及会计核算规范，组织会计核算，财务管理，预算管理等，保证核算工作规范，及时，准确，财务监控到位，为公司经营决策提供强有力的财务支持。
一、制度建设
（1）主持制订公司财务管理、会计核算、会计监督、预算管理、资金管理、分子公司财务管理等工作的规章制度和工作程序，经批准后组织实施并监督检查落实情况；
（2）组织执行国家有关财经法律、法规、方针、政策和制度，保障企业合法经营，维护股东权益。
二、财务工作管理
（1）组织领导公司财务管理、资金管理、会计核算、会计监督、成本管理、预算管理等方面的工作，提高公司的经济效益；
（2）定期对公司财务管理工作进行考核、督促、检查，提高财务部门的工作效率。
三、运营分析与财务预测
（1）定期对公司经营状况进行阶段性的财务分析与财务预测，并提出财务改进方案；
（2）向董事会及经营层提交财务分析及预测报告，为公司经营决策提出合理化建议、意见。
四、预算管理
（1）公司年度预算的编制、控制、分析，并跟踪有效达成。
五、税务管理
（1）定期对公司税务风险进行评估及检查，并提出税务检查与评估报告；
（2）定期组织编制税务筹划方案并落实执行。
六、团队建设
（1）负责财务中心管理人员的管理、考核，监督其各项业务工作；
（2）指导开发财务中心人力资源，提高公司财务人员的综合素质；
（3）做好财务中心的行政事务处理工作，提高效率，增强团队精神。
任职资格：
1、大学本科以上学历，会计学、财务管理、审计、金融学等专业；
2、具有10年以上大中型制造业企业财务管理工作经验，5年以上财务经理或财务总监工作经验；
3、熟悉大中型制造类上市公司财务运作、精通制造类企业财务管理、熟悉上市公司法律法规及信息披露规则、熟悉相关投资理财方面的知识、全面掌握国家财政税务政策及有关法律法规、熟悉税务、金融工作及企业各部门的业务情况等；
4、具有较强的分析判断能力、风险识别及风险防控能力；良好的组织沟通及协调能力；领导力强，团队建设能力强；
5、会计中级及以上职称，有CPA资格者优先。